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Contrato de Prestação de Serviços Sem Vínculo Trabalhista

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O que é um Contrato de Prestação de Serviços Sem Vínculo Trabalhista?

O presente contrato é celebrado com base no Código Civil Brasileiro e na Lei da Liberdade Econômica, visando estabelecer uma relação comercial de prestação de serviços entre partes independentes. A natureza jurídica desta contratação é estritamente civil, sem caracterização de vínculo empregatício, subordinação ou pessoalidade, permitindo ao Contratado atuar com autonomia na execução dos serviços acordados.

Que seções deverão ser incluídas em um Contrato de Prestação de Serviços Sem Vínculo Trabalhista?

1. Partes Contratantes: Identificação completa das partes, incluindo nome, CNPJ/CPF, endereço e representantes legais

2. Objeto do Contrato: Descrição detalhada dos serviços a serem prestados

3. Prazo: Período de vigência do contrato e condições de renovação

4. Valor e Forma de Pagamento: Valor dos serviços, forma e prazo para pagamento

5. Obrigações do Contratante: Deveres e responsabilidades da parte que contrata os serviços

6. Obrigações do Contratado: Deveres e responsabilidades da parte que prestará os serviços

7. Inexistência de Vínculo Empregatício: Cláusula que estabelece expressamente a ausência de relação trabalhista

8. Rescisão: Condições e procedimentos para término do contrato

9. Foro: Definição da jurisdição competente para resolver conflitos

Que seções são opcionais para incluir em um Contrato de Prestação de Serviços Sem Vínculo Trabalhista?

1. Confidencialidade: Termos sobre sigilo e proteção de informações confidenciais

2. Propriedade Intelectual: Regulamentação sobre direitos autorais e propriedade dos trabalhos desenvolvidos

3. Exclusividade: Definição sobre exclusividade na prestação dos serviços

4. Subcontratação: Permissões e limitações para subcontratação de serviços

5. Força Maior: Procedimentos em casos de eventos imprevisíveis que impossibilitem a execução

6. Compliance: Conformidade com leis anticorrupção e práticas éticas

Que planilhas deverão ser incluídas em um Contrato de Prestação de Serviços Sem Vínculo Trabalhista?

1. Anexo I - Descrição dos Serviços: Detalhamento técnico dos serviços a serem prestados

2. Anexo II - Cronograma de Execução: Prazos e etapas para realização dos serviços

3. Anexo III - Tabela de Preços: Detalhamento dos valores por serviço ou etapa

4. Anexo IV - Termo de Confidencialidade: Documento específico sobre obrigações de sigilo

5. Anexo V - Requisitos Técnicos: Especificações técnicas necessárias para execução dos serviços

Autores

Alex Denne

Head of Growth (Open Source Law) @ Genie AI | 3 x UCL-Certified in Contract Law & Drafting | 4+ Years Managing 1M+ Legal Documents | Serial Founder & Legal AI Author

Relevant legal definitions
Clauses
Relevant Industries
Relevant Teams
Relevant Roles
Industries
Teams

Employer, Employee, Start Date, Job Title, Department, Location, Probationary Period, Notice Period, Salary, Overtime, Vacation Pay, Statutory Holidays, Benefits, Bonus, Expenses, Working Hours, Rest Breaks,  Leaves of Absence, Confidentiality, Intellectual Property, Non-Solicitation, Non-Competition, Code of Conduct, Termination,  Severance Pay, Governing Law, Entire Agreemen

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